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铜煤团讯第98期
2016-06-28 08:30     (点击:)

第6期

(总第98期)

                                                         2016年6月21日

 

    

 

  青春分享

  团市委“助力四个铜川·激扬青春梦想”宣讲团到企业宣讲

  基层动态

团市委书记王维娟到救护大队调研

空巢老人见证“闪光”青春

陈家山矿开展立足岗位治亏损青春建功创效益活动

下石节矿严格选拔青年技术精英备战企业2016年青工职业技能大赛

  安全六月

陈家山矿严把青工安全生产关

下石节矿团员青年主动作为激活安全发展内生动力

金华山矿用青春点亮安全光芒

鸭口企业加大安全生产常识宣传提升青工安全素质

物资供应分企业安全宣传教育紧密围绕青工有特色

  人生哲理

反思惟命是从的利与弊

 

荣誉主编:  

    编:  

责任编辑:  

 

 

        青春分享

团市委“助力四个铜川·激扬青春梦想”宣讲团到企业宣讲

本刊讯  62日下午,团市委“助力四个铜川 激扬青春梦想”铜川矿业企业分场宣讲分享活动在实业企业会议室举行。团市委副书记张小斌、企业团委副书记孔艳、实业企业党委副书记王西亮与企业团员青年代表一同聆听了宣讲。

孔书记在致辞中对宣讲团成员的到来表示欢迎,对宣讲团成员与企业团员青年进行面对面宣讲分享表示感谢。她表示,此次宣讲将有助于进一步提高企业团员青年对“转型铜川、美丽铜川、健康铜川、富裕铜川”的认识,增强企业团员青年干事创业的信心和决心。

张书记在讲话中对企业近年来共青团的工作给予了肯定,并就目前煤炭市场严峻形势下,企业转型发展、二次创业关键时期,与企业广大团员青年分享了三句话:“要奋斗就要胸怀梦想、要奋斗就要脚踏实地、要奋斗就要争创一流”。他鼓励企业青年将个人成长成才自觉融入到“四个铜川”建设的大格局中,将青春激情与梦想融入到企业治亏创效、转型发展的生动实践中来,唱响当代铜川青年的青春主旋律。

分享会上,来自全市各条战线上的4名优秀青年分享了自己干事创业道路上的点滴故事。宜君县尧生镇思弥村“第一书记”刘涛,分享了他在脱贫攻坚战斗中的故事;大学生村官李念毓,分享了她在电商道路上的经历;市农业局闫明华,分享了他的“五美乡村”风景;90后城市管理者于水清,讲述了一个不一样的城管风情。四位优秀青年用朴实的语言、感人的故事让企业广大团员青年受到了一次心灵的洗礼。在他们身上,集中体现了当代铜川青年有梦想、勇奋斗、敢担当的高尚情怀和勤勉作风。 

分享会结束后,企业广大团员青年纷纷表示,在企业转型发展、二次创业的关键时期,要充分发挥生力军和突击队作用,发扬“吃苦耐劳、实干拼搏、精益求精”的矿工精神,用青春的坚守、创造、奋斗谱写属于铜煤青年的青春之歌。

(实业企业  孟丽)

 

        基层动态

团市委书记王维娟到救护大队调研

本刊讯  526日上午,团市委书记王维娟一行到救护大队调研青年职工队伍建设情况。企业常务副总经理、安监局局长刘水利,党委副书记、纪委书记徐捷,企业团委负责人及救护大队领导陪同调研。

在救护大队,王维娟首先代表团市委向企业救护大队青年指战员在照金煤矿“4.25”透水事故抢险时所做出的突出贡献表示感谢,向救护大队市区中队取得“陕西青年五四奖章集体”这一殊荣表示祝贺。随后,王维娟一行深入救护队市区中队对正在进行的青年职工技术竞赛初赛情况进行了现场察看,详细了解了大队青年救护指战员日常训练、战备管理、应急值守等情况,并对救援基地综合训练馆、室外训练场、模拟演习巷道、仿真模拟训练室等训练设施、设备进行参观。

在考察调研过程中,王维娟对企业救护大队基础建设和青年职工队伍建设情况给予了肯定。同时,她希翼企业救护大队充分利用基地先进的场馆设施,进一步加大对青年职工队伍的建设力度,科学训练,严格考核,积极开展青工技能竞赛等活动,不断提高青年职工的业务技能水平,切实促进队伍应急实战能力的全面提升,努力为企业安全生产和地方和谐稳定做出新的更大的贡献。

(救护大队  高明威)

空巢老人见证“闪光”青春

本刊讯  在下石节矿区,人们经常会看到这样一群戴着红帽子的青年志愿者们,他们在火红的团旗指引下,不计名利、乐于助人,用浓浓爱心和行动温暖着空巢老人的心,在共建和谐矿区的的生动实践中绽放青春风采。

“小贾这孩子真好,经常来家里帮忙做饭打扫卫生,陪我聊天解闷,对我比亲闺女都亲啊!”今年74岁的独居老人何瑞莲和老姐们聊天的时候经常这样高兴的说道。自从2年前主动与家属区的空巢老人认“亲”,结成“一帮一”对子后,部门成员几乎每个礼拜都要抽出点时间来老人家看看,平时嘘寒问暖,生病时送医问药。该矿机电运转队的青年职工魏璐加入青年志愿者团队已经有6年时间了,他和伙伴们积极发挥自身特长,经常利用业余时间深入到矿区空巢老人家中,有的帮助老人洗衣做饭、买粮买菜、检查身体、维修家电、整理卫生,还有人给老人提供法律、健康常识咨询,还会陪老人聊天散步,娱乐健身、解闷慰藉……他们尽自己所能帮助关爱着身边的每一个“空巢老人”,让他们“巢空心不空”,拥有一个积极乐观的生活态度和健康幸福的晚年生活。

据悉,自2015年在全矿开展关爱空巢老人志愿服务行动以来,及时为16名年满六十周岁的矿区空巢老人、孤寡老人建立个人信息档案,详细记录老人的生活、健康信息。分别组建服务“孤寡老人”、“三无人员”、和“离退休老干部、职工”、三支“关爱行动”队伍,采取“一对一”、“一对多”、“多对一”等多种定向结对形式结成关爱对子,青年志愿者坚持二十四小时开机保持联络畅通,保证帮助帮扶对象有需要随叫随到。

截至目前,该矿青年志愿者团队已经扩大到65人,他们积极践行着“奉献、友爱、互助、进步”的志愿者精神,在搞好本职工作的同时,主动承担社会责任,用年轻的笑脸和暖心的服务传递温暖“正能量”,也影响和带动更多的年轻人加入到了志愿者队伍当中。大家经常深入靠空巢老人、孤寡老人家中开展送粮送油、物质捐助、爱心服务等“关爱行动”,及时帮身体有恙、生活困难的老人联系医疗、民政部门申请健康援助和生活补助,让矿区的空巢老人老有所养、老有所依、老有所乐、老有所为,真正为他们解决后顾之忧,让他们时时处处都能充分感受企业大家庭的温暖与关爱。

(下石节矿  艾小莉 贾燕)

陈家山矿开展立足岗位治亏损青春建功创效益活动

本刊讯  为使广大团员青年充分认识和正确面对当前面临的困难,看到危机的严重性、长期性、复杂性,引导广大团员青年认清形势与任务,深化改革创新等工作,充分发挥生力军作用,积极投身到增盈减亏中来。陈家山矿在全矿团员青年中开展“立足岗位治亏损  青春建功创效益”活动。

为使此次活动取得实效,专门成立了活动领导小组,负责此项活动的开展。首先开展了形势教育。各单位团支部通过座谈会、班前会等形式,抓好形势任务宣传教育,鼓励青年走出去。树立市场竞争的危机感和忧患意识,立足岗位,从我做起,敢于和乐于担当企业主人翁的责任使命,为矿井发展奉献自己的智慧和力量。其次开展增收节支、降耗提效“金点子”征集活动。团员青年立足岗位实际,围绕矿井在安全生产、经营管理、节能减排、增盈提效等方面的创新、建议和意见,对岗位、管理流程中操作方法的小窍门、小革新、小创造、小建议。第三提倡技术管理创新、修旧利废。鼓励使用节能新工艺、新技术,科学组织施工生产,以标准化生产降成本,向精细化管理要效益;通过“小发明、小设计、小革新、小改造、小建议”活动,鼓励广大青年围绕节能、高效生产,立足岗位刻苦钻研节能减排新工艺。第四开展“治亏损创效益”征文活动。在团员青年中开展“治亏损创效益”征文活动,以自己亲身的经历为素材,总结创效益工作的窍门和经验,反思铺张浪费的后果等, 推广好的做法。第五提高团员青年的安全意识,做好青监岗查隐患工作。树立安全是最大的效益的思想,安全生产是治亏创效、和谐稳定的重要保障,各团支部充分发挥作用,引导广大团员青年明确只有确保安全生产,才能全力治亏、降本挖潜、增盈提效,实现治亏创效活动的既定目标。

在活动期间充分利用媒体、阵地,加大宣传力度,扩大影响,在第一时间做好各类典型、经验的宣传和反馈工作,充分展示团组织和广大团员青年在增收创效攻坚战中的风采和作为。

(陈家山矿  李雪梅)

下石节矿严格选拔青年技术精英
备战企业2016年青工职业技能大赛

本刊讯  为大力实施人才强企战略,深入推进青工技能振兴计划,下石节矿在全矿严格选拔优秀青年技术人才积极备战企业2016年青工职业技能大赛,大力培育和弘扬工匠精神,展示铜煤青年技能型人才的过硬本领和英气勃发的青春风采。

该矿紧密围绕矿井中心工作,大力实施“科技兴矿,人才强企”战略,将组织参加青工职业技能大赛作为培养企业青年技术人才、服务企业人才战略的重要途径,紧扣“岗位技能促转型、青春建功强局梦”主题,坚持精益求精,广泛宣传,周密组织,严格标准,积极组织开展好青工岗位技能大赛前期准备工作。通过单位推荐、个人报名等方式在全矿采掘机运通等十一家基层区队严格选拔了27名青年技术骨干力量按照比赛标准进行理论和实际操作初赛,通过层层筛选,真正把业务娴熟、技能精湛、品格优秀的青年技术人才选拔和推荐参与此次企业青工职业技能大赛采煤机司机、电机车司机、瓦斯检查、采掘电钳工和医疗急救五个竞赛工种的决赛当中,进一步调动广大青工学技术、学业务、练本领、强素质的积极性和自觉性,以练促学,以学促效,传承技术要领,创新技能绝活,通过“学、练、赛”相结合,大大提升青工队伍的技能操作水准和综合业务素质。

该矿入围初赛的青工选手们积极发挥主观能动性,系统复习理论基础常识和熟练实际操作技能,潜心备战本次技术比武大赛。在企业青工职业技能大赛这个安全大舞台上与同行业的青年技术能手一起切磋技艺,交流学习、展示技能,锻造能力强、业务精、素质高的青工团队,为企业平稳健康发展提供源源不断的人才支撑和智力支撑。

(下石节矿  艾小莉)

        安全六月

陈家山矿严把青工安全生产关

本刊讯  在全国上下开展“安全生产月”活动之际,陈家山矿围绕“强化安全发展观念·提升全民安全素质”安全生产月活动主题,突出团员青年安全工作特点,发挥团员青年安全工作优势,把好青工安全关。

该矿根据企业团委及矿党政安全月活动号召,积极组织团员青年杜绝“三违”,认真检查整改隐患,做好青工的安全教育培训工作,大力倡导安全学问,提高青工安全意识和安全技能,实现安全生产。同时,努力营造浓厚的安全生产学问氛围,在现场安全管理中,以强化青工自保、互保和联保意识、杜绝安全隐患为出发点,注重细节,查安全生产薄弱环节、查安全质量标准化建设、查青工劳动纪律等为主要内容,严格把好团员青年安全生产的力度,切实将不安全隐患消灭在萌芽,为安全生产夯实基础,为企业发展攒足后劲。

                         (陈家山矿  李雪梅)

下石节矿团员青年主动作为激活安全发展内生动力

本刊讯  在全国第十五个安全生产月活动开展的如火如荼之际,下石节矿广大团员青年紧密围绕“强化安全发展观念,提升全民安全素质”活动主题,坚持主动出击,岗位建功,防微杜渐,在安全大舞台上彰显新作为,以实际行动激活企业安全发展内生动力。

保安全促生产当先锋

该矿综采队广大团员青年作为矿井安全生产的先锋军,积极主动的投身到安全生产月活动当中。全队上下紧密围绕活动主题,扎实开展安全警示教育活动,集中学习新《安全生产法》等安全法律法规,共同收看了《生产安全事故典型案例盘点》、《筑基——强化安全发展观念,提升全民安全素质》等安全专题教育片,深刻剖析事故发生的原因,反思事故教训,对照查找工作中的不足之处,从思想和行动上高度重视,写出安全保证书,提升全员自保互保联保意识,坚决做到不安全不生产。坚持超前预防和过程管控到位,立足岗位排查整改隐患问题,严格落实“三三整理”和对手交接班安全工作法,坚持设备点检制度,保证人、机、环境始终处于安全状态。加强223工作面原煤安全生产,在安全的前提下保证原煤提质稳产。

严把关防微杜渐的前沿“哨兵”

该矿“一通三防”单位广大团员青年将安全生产月活动与本职工作紧密结合,立足矿井实际,始终坚持“瓦斯超限就是事故”、“粉尘超标就是事故”的原则,防治结合,深化瓦斯、通风、防火、防尘综合治理,加强“一通三防”相关参数(瓦斯、通风参数)的实时动态监控,根据井下实际情况及时调整井下各区域通风系统,根据井下实际情况合理调配风量,加大巷道支护强度、风门管理和扩巷降阻维修力度,降低矿井通风阻力,保证了井下通风系统稳定可靠。瓦检员、火区观察员、救护队员积极发挥安全哨兵作用,切实做好井下各区域瓦斯监测、防火观察和气体采样工作,保证数据采集的准确性及可靠性。积极开展青监岗“三违”帮教到家庭、“当好安全哨兵,严守安全阵地”青监岗集中监督检查保安全、创建“青年安全生产示范岗”、团员身边无“三违”、岗员身边无事故以及青监岗零点行动等主题活动,做到隐患排查治理全覆盖、无盲区、无遗漏,以点带面,防微杜渐,全面唱响安全发展主旋律。

精业务安全舞台展风采

该矿广大团员青年积极发挥主观能动性,充分利用宣传栏、黑板报等传统宣传手段,拓宽宣传教育渠道,利用“互联网+安全”模式,通过网站、QQ群、微信公众平台、微信朋友圈等新媒体形式,大力宣传安全生产法律法规和安全学问常识,扩大安全宣传的覆盖面,组织安全文艺小分队、优秀技术青年进区队,进班组,进家庭,开展安全学问宣传和事故案例讲评,让安全发展理念深入人心,家喻户晓,为企业治亏创效转型发展营造浓厚的安全学问氛围。

同时,广大青工积极开展拜师学技、岗位练兵、技术比武、安全竞赛等长效活动,以练促学,以学促效,传承技术要领,创新技能绝活,通过“学、练、赛”相结合,大大提升青工的技能操作水准和综合业务素质。该矿坚持精益求精的态度,积极组织开展好青工岗位技能大赛初赛等前期准备工作,精心选拔素质好、业务精、能力强的青工代表积极备战企业青工岗位技能大赛,培育和弘扬工匠精神,展示铜煤青年技能型人才的过硬本领和英气勃发的青春风采。

挖内潜治亏创效做表率

该矿广大团员青年将治亏创效作为企业生存之本,坚持过好“紧日子”,控成本,保生产、挖内潜,有效降低企业成本龙头,彰显勤俭持家“真本领”。业务科室工程技术人员严格把关,提前做好每项工程投入费用的测算、审核把关,每月根据单位生产任务情况动态调整材料计划,成本指标分解到单位,落实到班组,细化到个人,从严、从细控制材料投入。

各基层区队团员青年加强设备检修、材料预算和工时利用,坚持岗位精细化管理,不断加大增收节支、修旧利废、自制加工、煤质管理工作力度,积极发挥主观能动性,加强采煤机、综掘机等大型设备的自主检修保养,以良好的设备运行效果保障安全生产。严格落实避峰填谷措施要求,按照生产需求精确采煤机、绞车、水泵等设备开启时间,坚持设备运行时间“秒”管理,减少设备空运转造成的电力消耗。大型设备集中控制在夜间时段运转,提高电力使用效率。生产班组坚持材料精准投入和核算,加强施工质量,落实班清日结规定,每班材料消耗、回收数量、工程质量与职工工资挂钩考核,能直接复用或降级使用绝不投入新材料,废旧材料及时回收到位。持续加强煤质管理和煤炭销售工作,加强全过程煤质管理,提高煤炭质量,保障原煤产销平衡。同时,充分利用OA系统以及办公群、微信群进行信息交流,杜绝长明灯、长流水、长待机等现象,大幅度压缩非生产性支出,在企业治亏创效求生存,深化改革谋发展的生动实践中彰显新作为。

(下石节矿  艾小莉)

金华山矿用青春点亮安全光芒

本刊讯  金华山矿在全国第十五个安全生产月活动开展期间,组织青年志愿者,打破常规,创新活动形式,丰富活动内容,通过开展安全倡议、事故案例讲评、安全文艺演出等多项活动,用青春点亮了安全光芒,为矿井安全生产贡献了青春力量。

在安全生产月启动仪式当天,该矿便组织青年志愿者马上为参与启动仪式的干部职工发放安全倡议书,随后,又利用广播向全矿干部职工播放安全倡议,呼吁大家在安全月里持续强化责任意识和忧患意识,从小事做起、从细微之处做起、从分分秒秒做起,用实际行动保障安全生产。

之后,该矿又利用623日两天的班前学习时间,组织事故案例宣讲团成员,分专业为基层各单位职工讲解了相关事故案例。并针对当前矿井接续工作,特别对容易被忽视的安全事项和隐患细节进行了诠释说明,教导职工如何进行有效防范,保障人身安全。同时,还在稳定职工思想方面进行了政策宣讲,帮助职工坚定信心,勇克难关。

在安全咨询日活动当天,该矿组织实业和矿业青年职工编排演出了丰富的安全文艺节目,一首《当你的秀发拂过你的钢枪》,唱出了矿工家属对丈夫的感恩与眷恋;小品《你猜对了吗》,展示了煤矿工人面对窘境,平静如水、毫无怨言,依然保持憨厚、诚实的良好工作态度;配音诗朗诵《这样做,你敢吗?》,警示工友在井下干活绝不能有半点差错,更不能心存任何侥幸;歌曲《中国人》,振奋了在场干部职工的心,唱出了所有怀揣梦想、远离故乡、勇敢拼搏的矿工兄弟们的心声。

丰富的活动内容,多样的活动形式,为矿井安全生产贡献了青春力量,用青春力量点亮了安全光芒。

(金华山矿  付军亮)

鸭口企业加大安全生产常识宣传提升青工安全素质

本刊讯  为切实加强安全生产宣传教育,引导广大团员青年在去产能背景和经济困难形势下,牢固树立主动安全观,汲取事故教训,提高安全素质,稳定矿区安全形势。616日,鸭口企业组织开展了主题为“强化安全发展观念,提升全员安全素质”的安全生产宣传咨询活动。

此次活动主要以安全生产常识宣传为主,活动共展出宣传画20余幅,发放安全宣传单300份,安全环保袋50个,活动的开展吸引了众多员工群众驻足观看和咨询,收到了良好的效果。活动开展的同时,该企业还动员广大团员青年积极参加群众性安全活动,加强安全法治,落实安全责任,普及安全常识,提高安全素质,牢固树立“安全发展”理念,树立红线意识,为实现矿井转型发展提供有力的思想保证、精神动力、学问条件和舆论支撑。

(鸭口企业  孙秋梅 吴建平)

物资供应分企业安全宣传教育紧密围绕青工有特色

本刊讯  进入六月份以来,物资供应分企业以“强化安全发展观念,提升全民安全素质”为主题,普及安全常识,提升安全素养,加强安全基础管理为重点,通过组织开展多种形式的安全宣传教育活动,提高广大青工的安全责任意识,持续改善安全生产环境,真正做到“安全第一,不安全不生产”和“保护职工生命安全”,有效防范和坚决遏制各类生产安全事故,促进安全“零”目标实现,为企业安全生产提供良好的环境。

1.广泛开展宣传活动。通过借助QQ群、短信、微信、微博、微视频等媒体,重点围绕分企业“强化安全发展理念,提升全民安全素质”安全活动主题,动态宣传展示企业各单位落实安全发展理念,提升青工安全素质、助推企业安全发展的工作进展情况及创新做法、实效举措,营造“安全生产月”的浓厚社会氛围。

2.开展安全主题征文活动。通过在女职工家属中开展“写安全家书、传亲情服务”活动,团员青年广泛参与,丰富了活动形式,提高了活动效果,筑牢了安全生产亲情防线。并在青工中组织开展了“治亏创效提合理化建议”活动,发挥了青工聪明才智、凝聚了青工智慧,为企业转型发展出谋献策。

3.广泛开展团员青年岗促安全活动。结合时代特点,充分利用机关办公院宣传栏、QQ群等传统宣传手段,拓宽宣传教育渠道,利用“互联网+安全”模式,组织广大团员青年通过发微博、发微信、录微视的形式传播法制学问和安全常识,大力宣传安全生产相关常识,不断丰富青年安全学问内涵,增强青工安全生产意识,全力营造企业治亏创效转型时期浓厚的安全学问氛围。

4.深入宣传贯彻落实《矿业企业关于印发2016年安全培训计划的通知》,提升各类人员的安全业务技能,扎实开展安全培训工作;二是认真完善落实各项安全制度,加强宣传教育,明晰安全责任,促进安全责任落实,努力构建“十项制度、一个能力”的企业安全生产主体责任体系,提高企业安全管理水平。

(物资供应分企业  梁文惠)

 

        人生哲理

反思惟命是从的利与弊

春秋时期,齐国的相国晏子辞退了一个叫高缭的人。

说起这个高缭,三年前的时候来投奔晏子,做起事来认真仔细,凡是晏子吩咐的事,没有一件做得不让人满意的,如今见晏子要辞退他,一些人就觉得莫名其妙,有点想不通。

晏子说明说:你们想过没有,现在我要做一件精美的器具,可是我手里只有一些弯弯曲曲又有无数疙瘩的木头,怎么做呢?高明的木匠往往会把这些木头用斧头劈,刀子削,刨子刨,锯子锯,一番精心打造,一件让人满意的器具就做成了。我这个人呢,就像弯弯曲曲又有无数疙瘩的木头,需要各位给我挑毛病、提建议,就像木匠一样,该锯的锯,该劈的劈,该刨的刨,该削的削,而高缭呢,来了三年,从来没有向我提过建议,也没有当面指出过我的缺点,一直唯命是从,对我改进不足之处没有什么帮助。

玉不琢,不成器。人无完人,这就需要有人提出不同的意见、建议,才能够把一件事情做得更加完善,而顺从自己的人,是提不出建议的。

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